職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)KFC湖南市場用戶、會員運(yùn)營,根據(jù)產(chǎn)品長期與階段目標(biāo)規(guī)劃和落地會員運(yùn)營策略,制定并執(zhí)行有效的活動運(yùn)營策略,規(guī)劃平臺內(nèi)資源位推廣計(jì)劃及活動策劃;
-搭建付費(fèi)會員權(quán)益體系,成會員頻道等,不斷擴(kuò)大付費(fèi)會員規(guī)模;
-負(fù)責(zé)付費(fèi)會員產(chǎn)品的生命周期管理,包括用戶引新、促活、留存、續(xù)費(fèi)、流失召回等;
-了解用戶增長理論,對于用戶增長的趨勢有準(zhǔn)確判斷,同時可以找出用戶增長的關(guān)鍵因子
-數(shù)據(jù)導(dǎo)向,用戶導(dǎo)向,復(fù)盤上線活動效果,持續(xù)迭代;
2、對KFC產(chǎn)品內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化,制定針對行業(yè)的產(chǎn)品策略和解決方案; 調(diào)研用戶需求,分析產(chǎn)品目標(biāo)群體,跟蹤產(chǎn)品線上運(yùn)營情況;
3、能獨(dú)立根據(jù)數(shù)據(jù)提出合理優(yōu)化建議,溝通協(xié)調(diào)相關(guān)人員配合開展工作;
4、及時完成分配的工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 本科以上,3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營、會員運(yùn)營、咖啡行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 會數(shù)字化營銷
3. 溝通能力強(qiáng),情緒穩(wěn)定,情商較高
4. 有同時多線程工作管理能力
5. 有抗壓能力
1、負(fù)責(zé)KFC湖南市場用戶、會員運(yùn)營,根據(jù)產(chǎn)品長期與階段目標(biāo)規(guī)劃和落地會員運(yùn)營策略,制定并執(zhí)行有效的活動運(yùn)營策略,規(guī)劃平臺內(nèi)資源位推廣計(jì)劃及活動策劃;
-搭建付費(fèi)會員權(quán)益體系,成會員頻道等,不斷擴(kuò)大付費(fèi)會員規(guī)模;
-負(fù)責(zé)付費(fèi)會員產(chǎn)品的生命周期管理,包括用戶引新、促活、留存、續(xù)費(fèi)、流失召回等;
-了解用戶增長理論,對于用戶增長的趨勢有準(zhǔn)確判斷,同時可以找出用戶增長的關(guān)鍵因子
-數(shù)據(jù)導(dǎo)向,用戶導(dǎo)向,復(fù)盤上線活動效果,持續(xù)迭代;
2、對KFC產(chǎn)品內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化,制定針對行業(yè)的產(chǎn)品策略和解決方案; 調(diào)研用戶需求,分析產(chǎn)品目標(biāo)群體,跟蹤產(chǎn)品線上運(yùn)營情況;
3、能獨(dú)立根據(jù)數(shù)據(jù)提出合理優(yōu)化建議,溝通協(xié)調(diào)相關(guān)人員配合開展工作;
4、及時完成分配的工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 本科以上,3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營、會員運(yùn)營、咖啡行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 會數(shù)字化營銷
3. 溝通能力強(qiáng),情緒穩(wěn)定,情商較高
4. 有同時多線程工作管理能力
5. 有抗壓能力
工作地點(diǎn)
地址:長沙天心區(qū)天心區(qū)書院路9號保利國際廣場B3棟33A層
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
廖紅菊HR
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股份制企業(yè)
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3年以上
本科
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
