1、按照既定的會員管理體系執(zhí)行落地,執(zhí)行會員精細化運營策略,協(xié)助完成會員招新、喚醒、轉化和復購任務,發(fā)現運行過程中的問題并反饋;
2、制定會員精細化運營策略,結合零售中心造節(jié)完成會員招新、喚醒、轉化、復購,策劃會員運營/活動推廣及數據分析追蹤;
3、執(zhí)行大區(qū)離店業(yè)務驛氪、千選、直播業(yè)務的落地跟進及落地;
4、主要負責編寫客戶運營標準化工作體系及工作流程,協(xié)助對接總部;小程序指標達成激勵政策,推動跟進達成;
5、主導制定和監(jiān)督整個平臺的建設方向和策略,推動大區(qū)之間交流。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的數據分析能力,熟練掌握一種以上數據分析工具,能通過數據推動業(yè)務增長目標達成;
2、執(zhí)行力強,具備獨立的活動策劃和推動執(zhí)行的能力,具備較好的溝通和團隊協(xié)作能力;
3、有用戶思維,明確用戶、流量運營的關鍵路徑,較強的創(chuàng)新思維和邏輯;
4、具備品牌用戶運營項目經驗,互聯網如:視頻號、小紅書、企微社群運營經驗優(yōu)先。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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服裝·紡織·皮革
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