職位描述
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1、制訂計劃:依據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)、規(guī)劃,制訂門店拓展和改造計劃;
2、工作執(zhí)行:根據(jù)公司下達的年度和月度工作目標(biāo),開展門店開發(fā)與改造、維護工作;
3、日常工作:門店安全工作的布置、檢查、監(jiān)督;門店基本費用;門店續(xù)租、分租、改造和退租等一系列服務(wù)工作。
4、工作協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)處理好客戶(承租、租賃)關(guān)系,建立良好的合作關(guān)系;
5、工作協(xié)作:及時處理拓展部與其他部門的業(yè)務(wù)關(guān)系,保持部門之間良好的溝通和配合協(xié)作狀態(tài);
6、工作控制:控制工作進度和質(zhì)量及管轄中各項費用的支出;建立良好的工作操作流程,保障拓展工作目標(biāo)的實現(xiàn);
7、客戶維護:發(fā)展并維護好客戶關(guān)系,準(zhǔn)確了解客戶需要和建議,建立良好的合作關(guān)系;不定期拜訪客戶,及時傳達公司的業(yè)務(wù)情況,建立起雙向溝通渠道; 鞏固老客戶,挖掘新客戶,塑造企業(yè)形象,穩(wěn)固市場占有。
8、工作匯報:定期向直管上級進行工作匯報,總結(jié);
9、其 它:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
補充說明:
1、性格開朗、能吃苦耐勞、有創(chuàng)造精神。
2、有1年以上實際店面拓展工作經(jīng)驗。
3、試用期1-3個月。
2、工作執(zhí)行:根據(jù)公司下達的年度和月度工作目標(biāo),開展門店開發(fā)與改造、維護工作;
3、日常工作:門店安全工作的布置、檢查、監(jiān)督;門店基本費用;門店續(xù)租、分租、改造和退租等一系列服務(wù)工作。
4、工作協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)處理好客戶(承租、租賃)關(guān)系,建立良好的合作關(guān)系;
5、工作協(xié)作:及時處理拓展部與其他部門的業(yè)務(wù)關(guān)系,保持部門之間良好的溝通和配合協(xié)作狀態(tài);
6、工作控制:控制工作進度和質(zhì)量及管轄中各項費用的支出;建立良好的工作操作流程,保障拓展工作目標(biāo)的實現(xiàn);
7、客戶維護:發(fā)展并維護好客戶關(guān)系,準(zhǔn)確了解客戶需要和建議,建立良好的合作關(guān)系;不定期拜訪客戶,及時傳達公司的業(yè)務(wù)情況,建立起雙向溝通渠道; 鞏固老客戶,挖掘新客戶,塑造企業(yè)形象,穩(wěn)固市場占有。
8、工作匯報:定期向直管上級進行工作匯報,總結(jié);
9、其 它:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
補充說明:
1、性格開朗、能吃苦耐勞、有創(chuàng)造精神。
2、有1年以上實際店面拓展工作經(jīng)驗。
3、試用期1-3個月。
工作地點
地址:重慶渝中區(qū)星河商務(wù)大廈8樓813
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
孟女士/..HR
成都訊捷通訊連鎖有限公司
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批發(fā)·零售
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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青羊區(qū)提督街67號二樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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