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職位描述 1.負責制定新店整體的拉新方案，包括設(shè)計拉新目標、規(guī)劃拉新渠道、排布拉新周期，并與相關(guān)部門咬合目標； 2.負責線下拉新活動方案設(shè)計與推進落地。包括目標人群定位，推廣場景選擇等，制定地推計劃，招募/培訓地推人員，制定標準化操作流程，管理地推物料的制作并進行成本管理，與相關(guān)開店部門進行跨域協(xié)同配合； 3.面向區(qū)域制定新店拉新全鏈路的相關(guān)規(guī)則、SOP，優(yōu)化其中的鏈路與工具； 職位要求 1.經(jīng)歷過新店/倉開業(yè)拉新的全流程，熟悉相關(guān)流程； 2.具備地推渠道獲客的經(jīng)驗； 3.具有鮮生電商、O2O等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。