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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司各新媒體平臺（微信公眾號、微博、抖音、小紅書、視頻號等）的日常運營，包括文案撰寫、內(nèi)容發(fā)布、更新、互動及維護(hù)，確保賬號活躍度。
2、根據(jù)項目內(nèi)容需求，結(jié)合用戶畫像和平臺特性策劃內(nèi)容選題，撰寫符合項目內(nèi)容和平臺風(fēng)格的文案，制作圖文，提升內(nèi)容吸引力。
3、負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容創(chuàng)意構(gòu)思及創(chuàng)作，包括選題、腳本及分鏡頭（劇情大綱，場景設(shè)想，人物 表情語氣等的具體細(xì)節(jié)描述和處理）的獨立撰寫。
4、負(fù)責(zé)公司宣傳推廣(含小紅書、視頻號、抖音等平臺)的視頻拍攝、視頻剪輯，確保內(nèi)容出片質(zhì)量；
5、跟蹤平臺數(shù)據(jù)（閱讀量、播放量、粉絲數(shù)、互動率、轉(zhuǎn)化率等），定期輸出運營報告，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運營策略。
6、挖掘用戶需求，通過評論、私信等方式與用戶互動，提升用戶粘性，維護(hù)良好用戶關(guān)系。
7. 協(xié)助執(zhí)行營銷活動，包括活動方案細(xì)化、推廣節(jié)奏把控、效果追蹤等，推動活動目標(biāo)達(dá)成。
8、收集競品新媒體運營動態(tài)，分析其優(yōu)勢與不足，為自身運營提供參考。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，1-3年新媒體運營經(jīng)驗，有抖音、視頻號、小紅書等平臺短視頻運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、熟悉抖音平臺生態(tài)及熱門內(nèi)容玩法，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度、內(nèi)容敏感度；
3、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能駕馭不同風(fēng)格的內(nèi)容，有創(chuàng)意策劃思；
4、熟練掌握使用圖片處理工具（如PS、Canva）和視頻剪輯工具（如剪映、Pr），懂拍攝鏡頭語言，可獨立完成視頻出品；
5、工作積極主動，抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。
崗位福利：
入職購買五險一金 司齡獎 全勤獎 年終獎 生日福利。。。。。