大疆無人機(jī)BM(區(qū)域門店管理)
面議
昆明
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
昆明
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
核心職能:協(xié)助省區(qū)經(jīng)理全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店的整體運(yùn)營(yíng)管理,確保區(qū)域銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
1、區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)管理:全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理,監(jiān)督并確保服務(wù)流程、產(chǎn)品陳列、店面形象等符合公司品牌標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)提升顧客體驗(yàn)與品牌聲譽(yù);
2、銷售業(yè)績(jī)驅(qū)動(dòng):推動(dòng)門店達(dá)成銷售目標(biāo),及時(shí)制定并執(zhí)行區(qū)域銷售提升策略;
3、業(yè)務(wù)分析與優(yōu)化:通過定期巡店、團(tuán)隊(duì)賦能與績(jī)效激勵(lì)等方式,深入分析門店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),識(shí)別業(yè)務(wù)痛點(diǎn)并提出改進(jìn)方案;收集市場(chǎng)趨勢(shì)與客戶反饋,為銷售策略優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。
核心職能:協(xié)助省區(qū)經(jīng)理全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店的整體運(yùn)營(yíng)管理,確保區(qū)域銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
1、區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)管理:全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理,監(jiān)督并確保服務(wù)流程、產(chǎn)品陳列、店面形象等符合公司品牌標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)提升顧客體驗(yàn)與品牌聲譽(yù);
2、銷售業(yè)績(jī)驅(qū)動(dòng):推動(dòng)門店達(dá)成銷售目標(biāo),及時(shí)制定并執(zhí)行區(qū)域銷售提升策略;
3、業(yè)務(wù)分析與優(yōu)化:通過定期巡店、團(tuán)隊(duì)賦能與績(jī)效激勵(lì)等方式,深入分析門店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),識(shí)別業(yè)務(wù)痛點(diǎn)并提出改進(jìn)方案;收集市場(chǎng)趨勢(shì)與客戶反饋,為銷售策略優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具備2年及以上多家門店零售管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)碼產(chǎn)品/電子產(chǎn)品有深入了解優(yōu)先;
3、 擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題和生意機(jī)會(huì),并做出正確決策;
4、結(jié)果導(dǎo)向,擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和驅(qū)動(dòng)力,能承受壓力;
5、善于人際交往,具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力。
福利待遇:
基本工資 績(jī)效工資 工齡工資 年終獎(jiǎng)金 積分獎(jiǎng)勵(lì) 定期調(diào)薪晉級(jí)機(jī)會(huì)
工作地點(diǎn)
地址:昆明五華區(qū)昆明五華區(qū)金鼎科技園3號(hào)平臺(tái)
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職位發(fā)布者
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云南九機(jī)科技有限公司
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