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崗位職責(zé):
1. 京東渠道運營與指標(biāo)達(dá)成：負(fù)責(zé)對接京東服務(wù)商，全面統(tǒng)籌采之汲京東渠道（京東自營 POP店）運營工作，對店鋪銷售指標(biāo)、運營效率等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，確保渠道運營合規(guī)、高效，推動銷售業(yè)績達(dá)成。
2. 服務(wù)商監(jiān)督與平臺資源獲?。罕O(jiān)督京東服務(wù)商日常運營工作，核查運營動作、數(shù)據(jù)表現(xiàn)，及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決運營過程中的問題，保障店鋪日常運營正常運轉(zhuǎn)；主動溝通京東采銷，挖掘并爭取平臺資源，提升店鋪曝光與轉(zhuǎn)化。
3. 跨部門協(xié)作與流程推進(jìn)：負(fù)責(zé)事業(yè)部內(nèi)所有涉及京東平臺的費用申請、合同簽訂等相關(guān)流程，對接公司財務(wù)、法務(wù)、采購等跨部門，推進(jìn)流程高效落地，確保費用合規(guī)使用、合同順利執(zhí)行，保障京東渠道運營無流程阻礙。
4. 多渠道經(jīng)銷商對接與指導(dǎo)：對接拼多多、阿里健康渠道經(jīng)銷商，了解經(jīng)銷商運營現(xiàn)狀，提供專業(yè)的運營指導(dǎo)，協(xié)助經(jīng)銷商優(yōu)化運營策略，推動經(jīng)銷商完成既定銷售目標(biāo)，拓展品牌多渠道銷售增量。
5. 月度復(fù)盤與規(guī)劃落地：負(fù)責(zé)京東渠道（自營 POP店）及合作經(jīng)銷商月度運營數(shù)據(jù)復(fù)盤，分析銷售業(yè)績、流量、轉(zhuǎn)化等核心數(shù)據(jù)，總結(jié)運營亮點與不足；結(jié)合市場動態(tài)、競品情況及品牌規(guī)劃，制定下月運營計劃，明確工作重點與執(zhí)行方向，推動運營策略迭代優(yōu)化。
6. 品牌維護(hù)與合規(guī)管控：堅守采之汲“藥植護(hù)膚、天然修護(hù)”品牌定位，維護(hù)品牌在京東及合作渠道的品牌形象；嚴(yán)格遵守各平臺規(guī)則及護(hù)膚品行業(yè)宣傳規(guī)范，規(guī)避運營、宣傳中的違規(guī)風(fēng)險，確保全渠道合規(guī)運營。
任職資格:
1. 1-2年京東貨架電商運營經(jīng)驗，熟悉京東自營、POP店運營邏輯，有對接京東服務(wù)商、采銷的實操經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.有護(hù)膚品、美妝類電商運營經(jīng)驗，了解采之汲品牌或藥植護(hù)膚品類特性者加分；有拼多多、阿里健康渠道經(jīng)銷商對接、指導(dǎo)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具備較強(qiáng)的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能高效推進(jìn)費用、合同等流程落地，具備服務(wù)商管理與監(jiān)督能力。
4.具備良好的數(shù)據(jù)復(fù)盤與規(guī)劃能力，能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運營策略，對銷售指標(biāo)有較強(qiáng)的把控力。
5.熟悉電商平臺規(guī)則及護(hù)膚品行業(yè)合規(guī)要求，能規(guī)避運營、宣傳中的違規(guī)風(fēng)險。